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The Night El director ejecutivo de GM firmó un acuerdo provisional con la UAW
Sigue siendo una incógnita si la directora ejecutiva de General Motors, Mary Barra, estrechará la mano del presidente del UAW, Shawn Fain, si los trabajadores sindicales ratifican su acuerdo tentativo, según se enteró el sábado Detroit Free Press.
Fain se negó a estrechar la mano de Barra y los otros directores ejecutivos de los tres fabricantes de automóviles de Detroit al inicio de las negociaciones este verano, y ahora Barra ha indicado que tal vez sea mejor concluir sin un apretón de manos ceremonial, según una de dos docenas de personas en el habitación en octubre. 30 cuando se concluyó el acuerdo de principio.
Eran alrededor de las 4 de la mañana y todos estaban agotados, dijo la fuente, que no estaba autorizada a hablar públicamente. GM tenía alrededor de ocho negociadores de alto nivel y otras personas en la sala, mientras que el UAW tenía más de una docena, dijo la fuente.
Mientras los líderes firmaban el acuerdo en Solidarity House en Jefferson Avenue en Detroit, Fain leyó el lenguaje repetitivo, los términos, todos los puntos clave, dijo la fuente. Este examen final duró unos 20 minutos y todos en la sala estaban listos para terminar, dijo la fuente a Free Press.
Fain habló sobre el protocolo y los próximos pasos, así como sobre la votación general de ratificación de los miembros y la ceremonia de apretón de manos después de la ratificación. La habitación estaba silenciosa y tensa.
El acuerdo con GM se produjo menos de 48 horas después de que el sindicato atacara la importante planta Spring Hill Assembly del fabricante de automóviles en Tennessee.
Mientras Fain se refería a la próxima ceremonia de apretón de manos, Barra interrumpió y dijo algo como: «Tal vez no estemos haciendo eso», dijo la fuente en la sala a Free Press.
Fain rompió el silencio y se echó a reír mientras todos en la sala miraban incómodos, dijo la fuente a Free Press.
Fain respondió: “Eso me parece un plan. »
La fuente en la sala que habló con Free Press dijo que el incidente fue tan inusual que lo escribieron en ese momento.
Una segunda fuente con conocimiento del intercambio dijo a Free Press el sábado que ellos también recordaron que Fain sugirió que él y Barra «se reunieran para darse un apretón de manos» después de la ratificación. Y Barra dijo algo como: «No hiciste el tradicional apretón de manos al principio y no creo que lo necesitemos al final». … Es una práctica que no necesitamos continuar”.
Entonces Barra se puso de pie, miró uno por uno a todos los miembros del comité de negociación del UAW y dijo: «Nos vemos en la fábrica».
La primera fuente dijo a Free Press: «Ella obviamente no estaba contenta».
El sábado, GM se negó a comentar sobre la interacción entre las dos partes para llegar a un acuerdo de principio.
La UAW también se negó a hacer comentarios.
Repetición:El presidente de la UAW, Fain, revelará detalles del acuerdo provisional con GM
Barra expresó su irritación durante las negociaciones y acusó a Fain de realizar «acciones teatrales» en lugar de negociar un contrato.
El mes pasado, la compañía dijo a los inversionistas que la huelga específica le estaba costando a GM 200 millones de dólares por semana en ingresos de producción perdidos. En 2019, la huelga del UAW contra GM duró 40 días.
Ford Motor Co. se negó a hacer comentarios y no se pudo contactar a Stellantis el sábado para comentar si planeaban continuar con la tradicional ceremonia de apretón de manos después de la ratificación. Una fuente del UAW dijo que los dos fabricantes de automóviles no han indicado otros planes. Bill Ford, presidente ejecutivo de Ford, dijo el 16 de octubre durante la huelga que las negociaciones del UAW podrían ser polémicas, pero que el UAW y los fabricantes de automóviles tendrían éxito o fracasarían juntos y las cosas volverían a la normalidad en Ford.
Más:Hay una razón por la que el UAW presionó tanto para lograr un acuerdo con Ford, dice un analista
Más:Conozca al equipo automovilístico de Detroit Free Press que cubre la huelga del UAW
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La FCC multa a los principales proveedores de servicios inalámbricos de EE. UU. por vender datos de ubicación de clientes – Krebs on Security
EL Comisión Federal de Comunicaciones de Estados Unidos (FCC) impuso hoy multas por un total de casi 200 millones de dólares a los cuatro principales transportistas, incluidos AT&T, pique, T-Mobile Y Verizon — por compartir ilegalmente el acceso a la información de ubicación de los clientes sin su consentimiento.
Las multas marcan la culminación de una investigación de más de cuatro años sobre las acciones de los principales transportistas. En febrero de 2020, la FCC advirtió a los cuatro proveedores de servicios inalámbricos que sus prácticas de compartir el acceso a los datos de ubicación de los clientes probablemente violaban la ley.
La FCC dijo que descubrió que cada uno de los operadores vendía el acceso a la información de ubicación de sus clientes a «agregadores», quienes luego revendían el acceso a la información a proveedores de servicios de ubicación externos.
«Al hacerlo, cada operador intentó descargar sus obligaciones de obtener el consentimiento del cliente a los destinatarios posteriores de la información de ubicación, lo que en muchos casos significó que no se obtuvo ningún consentimiento válido del cliente». una declaración de la FCC En acción lee. «Este fracaso inicial se agravó cuando, después de darse cuenta de la ineficacia de sus salvaguardas, los operadores continuaron vendiendo acceso a la información de ubicación sin tomar medidas razonables para protegerla contra el acceso no autorizado».
La FCC conclusiones contra AT&T, por ejemplo, muestran que AT&T vendió datos de ubicación de clientes directa o indirectamente a al menos 88 entidades de terceros. La FCC encontrar Verizon vendió acceso a los datos de ubicación de los clientes (directa o indirectamente) a 67 entidades de terceros. Los datos de ubicación de los clientes de Sprint se transmitieron a 86 entidades de terceros y a 75 terceros en el caso de los clientes de T-Mobile.
La comisión dijo que tomó medidas después Senador Ron Wyden (Dorado.) envió una carta a la FCC detallando cómo se llama una empresa Tecnologías seguras vendió datos de ubicación de clientes de prácticamente todos los principales proveedores de telefonía celular a las autoridades.
El mismo mes, KrebsOnSecurity anunció que UbicaciónInteligente – una empresa de agregación de datos que trabaja con los principales operadores de telefonía móvil – ofreció una demostración en línea gratuita e insegura de su servicio que cualquiera podía aprovechar para encontrar la ubicación casi exacta de prácticamente cualquier teléfono móvil en América del Norte.
Los operadores han prometido «poner fin» a los acuerdos de intercambio de datos de ubicación con empresas de terceros. Pero en 2019, reportar a Vice.com mostró Poco ha cambiado, detallando cómo los periodistas pudieron localizar un teléfono de prueba después de pagar 300 dólares a un cazarrecompensas que simplemente compró los datos a través de un servicio de terceros poco conocido.
El senador Wyden dijo que nadie que se inscribiera en un plan de telefonía celular pensó en darle permiso a su compañía telefónica para vender un registro detallado de sus movimientos a cualquiera que tuviera una tarjeta de crédito.
«Felicito a la FCC por seguir adelante con mi investigación y responsabilizar a estas empresas por poner en peligro las vidas y la privacidad de sus clientes», dijo Wyden en un comunicado hoy.
La FCC multó a Sprint y T-Mobile con 12 millones y 80 millones de dólares, respectivamente. AT&T recibió una multa de más de 57 millones de dólares, mientras que Verizon recibió una multa de 47 millones de dólares. Sin embargo, estas multas representan sólo una pequeña fracción de los ingresos anuales de cada operador. Por ejemplo, 47 millones de dólares son menos del 1% de los ingresos inalámbricos totales de Verizon en 2023, de casi 77 mil millones de dólares.
Los montos de las multas varían porque se calcularon en parte en función de la cantidad de días que los operadores continuaron compartiendo datos de ubicación de clientes después de que se les dijera que era ilegal (la agencia también tuvo en cuenta la cantidad de acuerdos activos para compartir datos de ubicación con terceros). La FCC señala que AT&T y Verizon tardaron más de 320 días desde la publicación del artículo del Times en poner fin a sus acuerdos de intercambio de datos; T-Mobile tardó 275 días; Sprint continuó compartiendo datos de ubicación de clientes durante 386 días.
Actualizado, 6:25 p.m. ET: Dijo que la FCC inició su investigación a petición del senador Wyden.
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BLET cumple las promesas de Ancora
Después de que la Hermandad de Ingenieros de Locomotoras y Ferrocarriles (BLET) cambiara de rumbo la semana pasada, convirtiéndose en el segundo sindicato Teamsters en decidir unirse a un fondo de cobertura, todo el mundo se preguntó qué pensaban sus líderes que estaban obteniendo del acuerdo.
Ahora se ha sabido que BLET ha firmado un «memorando de entendimiento» (en la foto de abajo) con la futura dirección de Ancora, Norfolk Southern (NS). Este grupo no tiene autoridad sobre NS y la operación en BLET se basa únicamente en promesas «en caso» de una oferta pública de compra exitosa.
Esperan que al fomentar esta adquisición hostil, Ancora les proporcione lo que SMART-TD ya ha conseguido. El profesionalismo y el liderazgo de calidad de nuestros presidentes generales de NS han resultado en acuerdos superiores a los de BLET. Decidieron vender para ponerse al día.
El memorando adjunto muestra los intentos desesperados de BLET de hacerse cargo de algunas operaciones de control remoto que ya pertenecen a SMART-TD. BLET también intenta implicar a sus agentes en el proceso de formación de nuevos conductores y en el proceso de formación de maquinistas de locomotoras. SMART-TD ya posee los contratos sobre estos acuerdos.
Además, también están intentando asegurar mejoras «yo también» en sus acuerdos de propiedad luego de las exitosas negociaciones de SMART-TD sobre los artículos 6 y 7 del Acuerdo Nacional de 2022.
BLET y BMWED optaron por vender abiertamente SMART-TD Y los otros 10 grupos sindicales ferroviarios que se oponen a la adquisición de Ancora. Más importante aún, están sacrificando la SEGURIDAD FERROVIARIA y la CALIDAD DE VIDA para que miles de trabajadores sirvan a sus propios objetivos.
Ancora prometió entregar al presidente de BLET, Eddie Hall, y a los GC de BLET todo lo que SMART-TD trabajó para ganar. Todo lo que tenía que hacer era vender a los hombres y mujeres que trabajaban para Norfolk Southern.
¡BLET HA ACEPTADO EL TRATO!
Aquí están las repercusiones
Ancora no ha ocultado que, si su oferta de adquisición hostil tiene éxito, traería de regreso a Precision Scheduled Railroading (PSR) a lo grande. SMART-TD y la mayoría de los sindicatos ferroviarios (y BLET, hasta hace dos días) se mantuvieron unidos durante dos meses y dijeron que no. Mientras tanto, BLET está jugando a Judas y ha decidido vender a sus trabajadores para que puedan recuperarse de negociaciones pasadas que su organización no logró llevar a cabo con NS.
Eddie Hall y todos los asociados con la decisión BLET deberían estar avergonzados. Estaban dispuestos a abandonar todo lo que nuestro movimiento había hecho para defender a nuestros hombres y mujeres contra el PSR en Nueva Escocia.
Una muestra flagrante de hipocresía
Para que conste, menos de un día antes de que BLET anunciara su apoyo a Ancora, habían avisado al Departamento de Comercio de Transporte de la AFL-CIO de que estaban de nuestro lado. Al parecer, el acuerdo adjunto fue un edulcorante eficaz. Eddie Hall y sus presidentes generales de Nueva Escocia se han vuelto contra nosotros.
Antes de ceder a la tentación de Ancora, la posición de BLET era clara. Presente en su sitio desde finales de febrero e incluso después del 26 de abril.th el anuncio se hizo público era una infografía del presidente general de BLET, Dewayne Dehart, con la cita: “Ancora sería malo para los inversores. Es fácil imaginar un choque de trenes según los planes que proponen, tanto en sentido literal como figurado”. Una segunda cita de Dehart dice: «Puedo asegurarles que votaré todas las acciones a favor de Alan Shaw y su equipo».
tLos otros dos BLET GC compartieron sentimientos similares en un comunicado de prensa del 29 de febrero. Los tres han sido muy críticos con la selección ejecutiva de Ancora, incluido el director de operaciones propuesto, Jamie Boychuk, un ex ejecutivo de CSX.
«Desde nuestra perspectiva y lo que hemos aprendido de nuestros hermanos y hermanas sindicales en CSX, Boychuk fue imprudente y dirigió las operaciones de CSX hasta el suelo antes de ser despedido por el equipo directivo de CSX», dijo el presidente general de BLET, Scott R. Bunten. (NS-Líneas del Este GCA). “Ancora quiere retroceder en el tiempo y volver al fallido modelo de negocios de ferrocarriles programados con precisión, con la ayuda de Boychuk, que otros ferrocarriles de Clase I están abandonando ahora. »
“Ancora ha señalado el descarrilamiento de Palestina Oriental como un fracaso de Alan Shaw y su equipo, pero creemos que el modelo PSR está directamente relacionado con el fracaso de Palestina Oriental. Shaw sólo estuvo en el trabajo unos meses antes del desastre. Desde el descarrilamiento del año pasado, el director general de NS ha estado a la altura de las circunstancias y, gracias a su liderazgo, NS se ha convertido una vez más en una empresa más segura, más eficiente y centrada en el cliente”, afirmó Jerry G. Sturdivant, presidente general de BLET (NS-Southern Lines ACG). .
“Tener un director ejecutivo como Barber sin experiencia ferroviaria y un director de operaciones como Boychuk vinculado a los peores aspectos del PSR probablemente conduciría a más, no menos, costosos choques de trenes”, dijo Sturdivant.
Dehart también se mostró muy firme en la declaración de febrero y añadió:
“Soy accionista y también voto por cientos de miles de acciones de NS para BLET como fideicomisario del plan BLET NS 401(k). Puedo asegurarles que votaré todas las acciones a favor de Alan Shaw y su equipo. Nuestros líderes y miembros sindicales ven el potencial de aumentar los ingresos en Norfolk Southern con él a la cabeza”, dijo el presidente general de BLET, Dewayne L. Dehart (NS-Northern Lines), que trabaja en Norfolk Southern durante 28 años.
Pero una reunión privada a puertas cerradas con Ancora, fuera de la vista de sus miembros, les hizo cambiar de opinión y los empujó a apoyar al grupo que habían demonizado.
Dijo el presidente de BLET Hall en un comunicado de prensa del 26 de abril.th declaración publicada por Trains Magazine atribuida a él: «Los tres presidentes generales electos de BLET que representan a los maquinistas y maquinistas de Norfolk Southern se reunieron ayer con el equipo directivo de Ancora y determinaron que eran los buenos líderes para el futuro de Norfolk Southern. Después de que el director general del ferrocarril, Alan Shaw, contratara al director de operaciones, John Orr, y tras los comentarios públicos de estos dos ejecutivos sobre su estrategia para Nueva Escocia, nuestros presidentes generales determinaron que era necesario un cambio en la cúpula. Aunque esta decisión no fue fácil, los presidentes generales creen que es necesaria.
Una falta de comunicación y servicio a sus miembros.
Lo que no hay en el sitio web de BLET es ninguna referencia al anuncio de su cambio de lealtad a Ancora. Se podría pensar que una organización sindical que está realizando un cambio de dirección tan significativo querría informar a sus miembros, en lugar de dejar que la prensa los descubra.
El BLET no parece querer hablar de esta abrupta decisión, ni ser transparente con los afiliados que pagan cuotas sindicales por su protección y representación.
Por otro lado, sus integrantes se mostraron dispuestos a hablar de ello este fin de semana. Un miembro de 36 años de la División 110 de BLET, el ingeniero Scott Pendygraft, habló con uno de nuestros presidentes generales de Nueva Escocia durante el fin de semana y dijo:“No puedo pagar cuotas a un sindicato que se vende con lo que probablemente sea una promesa vacía y no tiene en cuenta a todos los miembros. »
El hermano Pendygraft se ha unido al Local 1190 SMART-TD.
Tómese el tiempo para leer el acuerdo firmado entre BLET y Ancora a continuación para ver cómo se ve una venta de liquidación de mano de obra ferroviaria detrás de escena.
Nuestras líneas de comunicación están abiertas.
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La conmoción resuena en la velada WHCD de la CBS
Personal
La confusión y la ansiedad reinaron hoy en una fiesta conjunta de CBS y Politico antes de la cena anual de corresponsales de la Casa Blanca, y el personal quedó impactado por la noticia de que Bob Bakish, director ejecutivo de la empresa matriz Paramount Global, debería irse abruptamente el lunes por la mañana.
Los rumores sobre Bakish llevan días circulando, mientras la compañía entra en la recta final de negociaciones exclusivas para una fusión con Skydance de David Ellison. Pero su inminente partida ha provocado una ola de ansiosas especulaciones esta tarde en Washington, DC. Ellison siempre ha estado interesado principalmente en el estudio de cine y en el ámbito histórico. Si bien parece que Skydance planea mantener la compañía intacta, al menos por un tiempo, la gente de la cadena no está apostando por ello y se siente insegura sobre el futuro de CBS y sobre quién podría liderar Paramount Global en unos días: una troika de altos ejecutivos, ¿un nuevo CEO?
“Sabíamos que se avecinaban cambios, pero nadie esperaba que Bob actuara tan rápido. ¿Quién sabe qué sigue? dijo un ejecutivo de Paramount Global a Deadline en la fiesta. El personal especuló sobre la venta de CBS, su entrega a Jeff Zucker para su gestión y otras teorías. El ex jefe de CNN encabeza una empresa conjunta entre RedBird Capital, uno de los patrocinadores de Skydance, y un fondo de inversión emiratí.
El cofundador de Oracle, Larry Ellison, también es un gran inversor en Skydance y es clave para cualquier acuerdo. Algunos miembros de la CBS en el partido expresaron cierta aprensión por los vínculos del multimillonario con Donald Trump. (Según se informa, apoyó a Tim Scott y no donó al candidato presidencial republicano durante esa campaña. David Ellison acaba de donar casi un millón de dólares a Joe Biden).
Shari Redstone, que controla Paramount a través de su holding familiar NAI, nombró a Bakish para dirigir una empresa combinada de ViacomCBS en 2019. Según las fuentes, no estaría en absoluto a favor del acuerdo con Skydance.
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